混职场如何升职?要研究企业规则
作者:dacom 发布时间: 分类:职场法则 浏览:
企业的发展是不断追求利润和业绩的,这是企业运行的本质。
人进入职场后,首要明白企业规则,企业是做什么的;其次是跟谁,也就是你的老大,老大的性格决定你能不能快速升上去。
大学所学的知识是有问题的,绝大部分都是脱离社会前沿,培养的是技工思维。
技工思维
高考是怎么来的?
现在的高考是从西方的哲科体系引入进来的。西方文艺复兴、工业革命给社会发展带来最主要的有三点:
第一,民主与科技,西方的民主制度来源于文艺复兴,推翻了宗教。文化复习提供了工业革命的基础,工业革命让西方科技快速发展。
第二,科学技术的快速发展加快了物质的高速发展。
第三,技术进步促进了工商业繁荣,造成了西方社会贫富巨大差距。
武力打破了东方人文路线,慢慢就变成了思想运动。从师夷长技以制夷,学习西方先进技术,到学习西方制度,最后学习西方文化——哲科体系。
全套引进哲科体系为主的知识体系,社会生产开始复制西方的组织形式。高考就是在这样一个推动下产生的。
西方哲学体系引入之后,我们在社会生存和发展最重要的是科学技术、工商业、市场。这三种以技工思维为主,对技工数量产生极大的需求。
我们现在所学的知识,主要有两种:一种是资本为主,经济,金融,营销等;另一种是技术,程序员、设计等。学成的指标就是如何做好螺丝钉,考的都是知识技能。
哲科体系
哲科是公式化的,看哲学和科学,都是以数学公式和逻辑推理为重点。基础是人们普遍相信唯物辩证法。
任何人都不会否定哲科体系对物质世界的探索,科技发明给我们生活质量带了巨大改变。
但我们需要辩证地看待这个问题,哲科体系对于自我的成长就是不断自我否定、自我迭代,让我们的思想一直处于痛苦之中。
为什么这么说?
在哲学、科学体系中,通过眼耳鼻舌身获取的外部世界都是不可信的,唯一值得信任的就是我们大脑的逻辑分析能力,这是科学的基础。
而哲科体系下的所有知识有都是阶段性正确的,比如牛顿的万有引力到量子力学,比如地球中心到太阳中心等等,都会被自身推翻更新。
不同时代的哲学家、科学家、经济学家、心理学家,提出来的理论都各不相同,而这个过程未来一定还会继续。
科学技术
科学发展是逐步摸索世界的过程,科学的定义是认识宇宙的实践和方法。
科学分为自然科学,科学一直在进步,因为要搞实验,需要不断定义。社会科学会根据自然科学一样,定义和公式化,比如说心理学、经济学和管理学。
数学是本源,理化是基础学科,其它的都是应用学科。简单来说,学好数理化,走遍天下都不怕。
绝大多数人接受的都是技工教育,接受的都是应用式教育,这种思维模式有着很强的适用性,而且很重视逻辑,一是容易理解,二是能够让你觉得学到非常多的东西。
科学知识会很快过时,科学技术追求的是效率,只要能有效提高效率就会被取代,这也符合企业的生存法则。
工商业
教授知识技能,是根据时代大环境来定的。在中国古代,由官本位操控一切,士农工商,学而优则仕排在第一位,学习是以四书五经为主,四书五经就是知识技能。
现如今是工商业时代,金融引领一切,以技术为主都能过得非常不错的物质生活。而学习也主要是以技工专业入门参与社会或企业分工,对当前经济环境的认识,是最主要的知识技能。
工商业需要大城市作为市场载体,有城市才能形成工业化发展。工商业需要消费市场,没市场就无法刺激工业化,生产出来的商品也没办法消费。这是工商业发展的必要前提条件。
市场
2002年中国加入世贸,外资涌入中国市场,劳动力从市场开始分化。
根据市场供求,不同的劳动技能所获得的价值是不同的。供给与需求是市场经济的两个基本,围绕着资本、市场和劳动力,通过货币与货物而形成市场经济循环。
以上四种变化推动了社会组织的变化,宣告了传统组织方式的破灭,传统组织是以家庭组织为生产单位的小农经济,而在西方科学技术、工商业、市场的作用下,主要以企业作为生产单位和组织形式,当然市场依然以家庭为单位进行生产。
如何混职场?
要想在职场混好,先要明白企业规则,要明白老大的性格。
1、企业规则,一个企业,只有不断参与市场斗争,不断扩大市场规模,才能做大做强。本土企业的核心竞争力是谁拥有更大市场。
企业的主要成本是劳动力成本。产品企业的核心竞争力已经不是扩张,而是产品核心竞争力。不同企业规则不同,看透规则的方法却是一致的。
2、老大性格,人、企业都一样,喜欢搞对抗和破坏,喜欢获得暂时性的利益。有老大罩着,不仅可以模仿知识技能,还能解决升职问题。
在一家公司,老大喜欢你超过了你的知识技能,知识技能大家都能学会。
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